Wer wir sind
Wir bringen Menschen mit echter Leidenschaft und Expertise für das Thema HR zusammen. Uns verbinden die gleichen Werte, uns unterscheiden Kompetenzen, Kultur und Denkweise. Gemeinsam entwickeln wir innovative Softwarelösungen und Services, um Organisationen bei der Digitalisierung von HR Prozessen zu unterstützen. Oft binden wir unsere Kunden auch direkt in die Entwicklung mit ein, um neue Ideen in der Praxis zu testen und zu verbessern.
Deine Benefits
Pre-Onboarding
Onboarding
Mentoring
Flexibles Arbeiten
Arbeitsergebnisse
Arbeitsgeräte
Weiterbildung
Feiern
Antworten auf die häufigsten Fragen
Wie bewerbe ich mich bei HRPuls?
Bitte nutze zur Bewerbung ausschließlich die Bewerbungsmaske, die in jeder Stellausschreibung aufgerufen werden kann. Bewerbungen per Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden.
Was mache ich, wenn ich mich für mehrere Ausschreibungen interessiere?
Die Aufgaben bei HRpuls sind vielfältig. Sollten dich mehrere Stellen ansprechen, bewirb dich gerne mehrfach! Die Bewerbungen werden jeweils für sich gewissenhaft geprüft. In einem gemeinsamen Gespräch können wir dann gemeinsam prüfen, welche Position geeigneter für dich ist.
Kann ich mich auch bewerben, wenn ich keine passende Stelle gefunden habe?
Ja, Initiativbewerbungen sind immer möglich. Wir gehen deine Unterlagen durch und melden uns bei dir, wenn wir eine passende Stelle für dich haben.
Wie funktioniert die Online-Bewerbung?
Mit dem Online-Formular kannst du dich direkt online bewerben. Bitte fülle alle Pflichtfelder aus. Anschließend lädst du dein Anschreiben, Lebenslauf sowie die Zeugnisse hoch. Bevor du die Bewerbung versenden kannst, stimme bitte den Datenschutzbestimmungen zu. Wenn du alle Pflichtfelder ausgefüllt und alle Dateianhänge hochgeladen haben, klicke bitte auf den Button „bewerben“. Bei einer korrekt durchgeführten Online-Bewerbung erhälst du im Anschluss eine Eingangsbestätigung per E-Mail.
Welche Unterlagen sollte ich meiner Bewerbung hinzufügen?
Bei Bewerbungen denken alle als erstes an Zeugnisse und Lebenslauf. Die sind auch wichtig. Uns interessiert aber auch die Person hinter den Noten. Schreibe uns doch gerne in einem Anschreiben, was dich ausmacht und welche Fähigkeiten du für den Job mitbringst.
Welches Format und welche Größe dürfen die Anhänge haben?
Deine Unterlagen kannst du in folgenden Formaten schicken: jpg, png, gif, svg, pdf und odt. Die Dateien sollten die Größe von 15MB nicht übersteigen. Solltest du mehr als 10 Dokumente deiner Bewerbung anhängen wollen, bitten wir dich, diese in einem PDF-Dokument zu clustern.
Woher weiß ich, dass meine Bewerbung eingegangen ist?
Nach Eingang deiner Unterlagen erhälst du eine Eingangsbestätigung per E-Mail.
Wann kann ich mit einer Rückmeldung auf meine Bewerbung rechnen?
Nach Eingang deiner Bewerbung wird diese zeitnah durch das Personalwesen und die Fachabteilung geprüft. Anschließend werden dort die nächsten Schritte entschieden und du bekommst schnellstmöglich Bescheid.
Wie lange werden meine Daten gespeichert?
Deine Daten werden gemäß Datenschutzgesetz maximal 6 Monate gespeichert. Dein Einverständnis vorausgesetzt, werden wir für die Zeit des Bewerbungsverfahrens deine persönlichen Daten in einer elektronischen Datenverarbeitungsanlage speichern und unter Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen (Datenschutz) verarbeiten bzw. nutzen. Deine Daten werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens und ggf. gesetzlicher Aufbewahrungsfristen gelöscht.
Wen kann ich als Ansprechpartner in meiner Bewerbung nennen?
Als Ansprechpartner steht dir Michelle Möller zur Verfügung.
Woher weiß ich, ob eine angebotene Stelle noch offen oder schon besetzt ist?
Die Stellenangebote von HRpuls werden regelmäßig aktualisiert. Auf unserer Homepage werden ausschließlich offene Stellen angezeigt.
Wie kann ich meine Bewerbung zurückziehen, wenn ich mich anders entschieden habe?
Selbstverständlich kannst du deine Bewerbung jederzeit zurückziehen. Bitte informiere uns hierzu mit einer kurzen Mail an bewerbung@hrpuls.de.